2017届本科毕业生:
公司保研录取工作已启动，现将通知转发给大家，请报考者将以下材料准备好，于9月12日下午四点前将纸质版报名材料交至文沛楼317室， 电子版以本人姓名命名打包发邮箱296079305@qq.com，主题注明本人姓名。逾期视为放弃。
上报材料包括：推免生申请与审批表（见附件1及附件2），成绩单，英语四、六级证书原件及复印件，公开发表的论文及获奖证书原件及复印件等，特殊人才还需提交3名教授联名推荐信原件及员工相关证明材料，推免生汇总表（见附件3，只需电子文档）。
笔试环节——时间：2016年9月14日8:00-11:00
地点：文沛楼六楼实验室
面试环节——时间：2016年9月14日12:00
地点：文沛楼各专业教研室
beat365平台学办
2016年9月8日
关于开展推荐2017届优秀本科毕业生
免试为硕士研究生工作的通知
全校各单位：
根据教育部《全国普通高等学校推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生工作管理办法（试行）》和《教育部办公厅关于进一步完善推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作办法的通知》（教学厅【2014】5号），结合《beat365官网地址下载推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士研究生管理办法》（2007年7月第三次修订）的有关规定，公司今年继续开展推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士研究生（以下简称推免生）的工作。为了保证其顺利开展，现将有关事项通知如下：
一、为了加强对推免生工作的领导和管理，学校成立推免生遴选工作领导小组，负责学校推免资格的审核、综合考核及推免名单的确定。
各学院应成立推免生工作小组，并报教务部备案，负责各学院员工推免资格审核和综合考核以及候选人的确定。
二、推免生工作要坚持公开、公平、公正及择优选拔、宁缺勿滥的原则，在推荐过程中应对申请员工进行全面考查，既注重员工历年的学习成绩，又要注重员工的学习能力、创新精神、业务能力及其他特长等方面的考查。
三、教育部下达公司今年的推免生名额另行通知，各学院暂时按照去年计划数报名遴选。此次推免计划中99%为正常推荐遴选计划，1%作为特殊学术专长人才遴选计划（特殊学术专长人才不含体育及艺术特长生）。各学院如有剩余指标，由学校视实际情况统筹安排使用。
四、为切实保障考生自主报考，维护招生单位公平竞争、科学选择，今年公司的推免名额不作“校内”和“校外”的校别区分，且今年推免生的推荐和接收工作完全分开进行。
五、推免生的推荐条件及程序按《beat365官网地址下载推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士研究生管理办法》的有关规定执行，但各学院在不违反国家及学校相关规定的前提下可以根据本院的实际情况制定相应的实施细则。
六、根据《全国普通高等学校推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生工作管理办法(试行)》（教育部教学[2006]14号）第十四条第七款“在制定综合评价体系时，可对文艺、体育及社会工作特长等因素予以适当考虑。但具备这些特长者必须参加综合排名，不得单列。”之规定，公司对文艺、体育及社会工作特长生不再有单列指标，将纳入综合考核指标。各学院在制定细则时可以会同体育课部等相关部门共同协商制定有关体育竞赛获奖项目的奖励分值。
七、根据《教育部办公厅关于进一步做好高校员工参军入伍工作的通知》（教育部教学厅[2015]3号文）第一条第2款“ 将高校在校生（含高校新生）服兵役情况纳入推免生遴选指标体系。鼓励开展推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生工作的高校在制定本校推免生遴选办法时，结合本校具体情况，将在校期间服兵役情况纳入推免生遴选指标体系。在部队荣立二等功及以上的退役人员，符合研究生报名条件的可免试（指初试）攻读硕士研究生。”之规定，各院如有符合以上条款并达到学校免推基本条件的员工可直接列入各院免推名单上报。
八、申报特殊学术专长人才的员工必须符合下列条件：
（一）基本条件：（以下条件必须完全符合）
1.英语通过四级；
2.学分绩点不低于2.5；
3.主干课每门成绩不低于70分；
4.学年论文在80分以上；
5.经济、管理类员工数学成绩不低于70分。
（二）特殊条件：（符合下列条件之一，且成果和奖励须为员工所学专业领域内的成果、奖励）
1．在国家3类（含）以上期刊发表学术论文1篇或在国家4类期刊（cssci期刊）发表学术论文2篇（正刊、第一作者）。
2. 在教育部（含教育部下属司局、教指委参与的国家级竞赛）组织的全国各类学科竞赛中，获个人二等以上奖励；团体竞赛中获国家级一等奖者、二等奖前两名获得者和三等奖的前一名获得者。
3. 全国优秀社团（学术理论类）一等奖的主要成员。
4. 国家级老员工创新创业训练计划项目主持人且其项目被推荐参加全国老员工创新创业训练计划项目学术交流或项目展示。
（三）申报特殊人才的员工必须有所在专业3名教授的联名手书推荐信，并参加所在学院组织的推免生考试。对以学术论文申报的，学院必须专门安排答辩环节，必要时，学校还将组织专门的考核。学院在推荐特殊学术专长人才时必须明确注明其所符合的特殊条件项，最终由学校推免生遴选工作领导小组审查。
（四）凡不符合以上条件者不接收推荐材料。
九、校有关成绩和奖励分计算的几点说明：
（一）必修课（含体育课）、专业选修课的平均学分绩点不低于3.0；课程成绩计算可四舍五入。
（二）发表论文的刊物等级认定以学校科研部最新的《beat365官网地址下载科研成果奖励办法》有关规定为准。
（三）奖励分的具体实施细则，学院可根据本院实际情况确定，向员工公示后执行。
十、推荐工作时间及上报材料要求：
（一）即日起至9月18日各学院接受员工的申请、审查有关材料，进行相应的测试工作，确定推免生的最终人选和替补人选，并在学院网站进行公示，对申报特殊学术专长人才，三位教授推荐信连同员工相关证明材料须一并上网公示。
（二）9月19日将推免生材料报教务部。上报材料包括：
1. 由学院推免生工作小组负责人签字并加盖公章的推免生名单。
2. 推免生的相关材料。包括推免生申请与审批表（见附件1及附件2），成绩单，经学院审验的英语四、六级证书复印件，公开发表的论文及获奖证书复印件等，特殊人才还需提交3名教授联名推荐信原件及员工相关证明材料。
3. 推免生汇总表（见附件3）的纸质及电子文档（申请特殊人才计划的单列注明）。
4. 汇总表的员工信息按照学信网的员工个人信息详细、正确填写，不得有误。名单公示期间请保持个人手机开机状态。
（三）本月前学校推免生工作领导小组审定推免生名单，并在校园网上公示。公示完毕，学校正式发文，推荐工作结束。
请各学院高度重视，认真组织，避免出现员工推荐合格后放弃指标的现象。对于有此类情况发生的学院，下一年度会相应减少推免指标数。
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2016年9月6日